领取失业金时找到了工作并签了合同，还可以继

找到工作并签合同后，一般不能继续领失业金。分析：根据法律规定，失业人员在领取失业保险金期间重新就业的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。这里的“重新就业”通常指的是建立了新的劳动关系，签订劳动合同即视为重新就业，而不论是否已经开始缴纳社会保险。提醒：若已签订劳动合同却继续领取失业金，可能构成欺诈行为，需承担法律责任。当发现已就业却仍领取失业金时，应及时停止并主动向相关部门说明情况。
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具体操作：1.确认就业：签订劳动合同后，即视为已就业，应立即停止领取失业金。2.主动报告：通过线上或线下方式，向失业保险经办机构报告已就业情况，并提交劳动合同等相关证明材料。3.等待核实：经办机构会对提交的材料进行核实，核实无误后，会停止发放失业金。4.与用人单位沟通：确保社会保险的及时缴纳，避免因社会保险问题影响个人权益。5.关注后续事宜：若因特殊原因需继续领取失业金，应及时咨询相关部门，了解具体政策和操作流程。
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处理方式：法律角度：一旦找到工作并签订劳动合同，应立即停止领取失业金，并主动向失业保险经办机构报告。经办机构核实后，会停止发放失业金。选择建议：应诚实守信，主动停止领取失业金，避免不必要的法律风险。同时，及时与用人单位沟通，确保社会保险的及时缴纳。